大連化學(xué)物理研究所正在籌建材料科學(xué)研究部,主要發(fā)展新能源材料、膜材料與技術(shù)、生物醫(yī)學(xué)材料、催化材料與綠色化工過程、納米材料等領(lǐng)域,發(fā)揮材料研究與應(yīng)用和過程開發(fā)相結(jié)合,制備科學(xué)與技術(shù)發(fā)展相對成熟,擁有較完備的表征技術(shù)平臺等優(yōu)勢,建立公共研究和技術(shù)平臺,力爭取得若干項有顯示度的成果,建立一支精干的材料研究隊伍,建成世界一流的材料研究平臺。
本著“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,現(xiàn)向海內(nèi)外公開招聘研究部部長、各研究組組長及中國科學(xué)院“百人計劃”人選。
一、招聘崗位
1、材料科學(xué)研究部部長1-2名
2、研究組組長及中國科學(xué)院“百人計劃”人選若干名,研究方向包括新能源材料、生物材料、多孔材料、催化材料、碳材料、納米材料、有機-無機雜化材料、傳感材料以及生物質(zhì)基新材料等。
二、 應(yīng)聘條件
1、研究部部長
1) 具有開闊的戰(zhàn)略視野,能把握材料科學(xué)領(lǐng)域國家戰(zhàn)略需求和世界科技前沿發(fā)展態(tài)勢;
2) 具有先進的管理理念和較強的組織協(xié)調(diào)能力,能吸引、凝聚一批優(yōu)秀人才,組織并領(lǐng)導(dǎo)研究團隊承擔(dān)重大科技任務(wù),組織和實施重大科技創(chuàng)新研究;
3) 在海外著名大學(xué)、研究機構(gòu)獲得副教授及以上或相應(yīng)職位,或在國內(nèi)著名大學(xué)、研究機構(gòu)具有正教授或相應(yīng)職位;學(xué)術(shù)造詣深厚,在材料相關(guān)領(lǐng)域的國際一流刊物發(fā)表過較多有重大影響的學(xué)術(shù)論文或取得了相關(guān)專利,取得重大創(chuàng)新成果;
4) 身體健康,年齡一般不超過50歲,特別優(yōu)秀人才可放寬到55歲。
2、研究組組長及中國科學(xué)院“百人計劃”人選
1)能帶領(lǐng)研究隊伍在國際材料科學(xué)前沿從事研究工作,或具有較高的技術(shù)或工藝開發(fā)、設(shè)計能力和實踐經(jīng)驗,能帶領(lǐng)隊伍負(fù)責(zé)示范工程的設(shè)計、建造以及運行等;
2)獲得博士學(xué)位后有連續(xù)4年以上海外科研工作經(jīng)歷;
3)一般應(yīng)在海外擔(dān)任助理教授及以上或相應(yīng)職位,或在國內(nèi)高校和科研院所擔(dān)任教授或相應(yīng)職位;
4)身體健康,年齡不超過40歲。
三、應(yīng)聘材料:
1)填寫《中國科學(xué)院大連化學(xué)物理研究所應(yīng)聘人員推薦(自薦)表》;
2)發(fā)表論文目錄、重要成果相關(guān)材料,代表性論文3篇;
3)本領(lǐng)域知名專家的推薦函2封;
4)其它可以體現(xiàn)個人研究水平的材料;
5)工作設(shè)想及其它要求。
四、 支持與待遇
1、研究部部長
1)聘為研究員,擔(dān)任研究部部長,享受相應(yīng)崗位工資待遇;
2)協(xié)商確定科研經(jīng)費、實驗室及其他工作條件、生活條件;
3)推薦申報國家“引進海外高層次人才計劃(千人計劃)”、遼寧省“十百千高端人才引進工程”等,并享受相應(yīng)待遇。
2、研究組組長及中國科學(xué)院“百人計劃”人選
1)聘任為研究員者,提供科研啟動經(jīng)費不低于200萬元,住房補貼40萬元;
2)未聘任為研究員者,提供科研啟動經(jīng)費100萬元,住房補貼30萬元;
3)中國科學(xué)院“百人計劃”入選者聘任為項目研究員,獲得擇優(yōu)支持后聘任為研究員,提供科研經(jīng)費273萬元(包括中國科學(xué)院的支持),住房補貼30萬元;
4)研究所提供合適的辦公和實驗條件以及其它必要的工作條件;
5)協(xié)助解決子女入學(xué)(托),配偶未落實工作的享受1500元/月生活補貼及基本社會保險;
6)享受過渡性公寓一套,或2000元/月租房補貼,總期限不超過9個月;
7)另可申請大連市高層次人才安家補貼。
五、:
通訊地址:中國遼寧省大連市中山路457號(郵編:116023)
聯(lián)系部門:中國科學(xué)院大連化學(xué)物理研究所人事處
聯(lián) 系 人:張華安;毛志遠
聯(lián)系電話:86-411-84379556;84379882
傳 真:86-411-84691570
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