浙江蘭溪鋪就引才“快速路” 實(shí)現(xiàn)技術(shù)與人才無縫對接
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為通過更多途徑引才,浙江省蘭溪市積極搜集項(xiàng)目需求,上門與高層次人才實(shí)地洽談,實(shí)現(xiàn)了人才技術(shù)需求與高層次人才的直接無縫對接。與此同時,切實(shí)念好“三字經(jīng)”:“準(zhǔn)”、“真”、“快”。 為保證信息對稱,做到“準(zhǔn)”,蘭溪市積極完善在外引才網(wǎng)絡(luò)布局,在北京、上海、武漢、杭州,美國密歇根州、科羅拉多大學(xué)等地建立海內(nèi)外引才聯(lián)絡(luò)站,聘請2名海外引才大使、15名招才專員和14名駐點(diǎn)招才員,并積極搜集高層次人才信息。同時組建小分隊,定期走訪全市各企業(yè)、單位,掌握本地的人才和技術(shù)需求,制作蘭溪人才項(xiàng)目需求目錄,確保外出引才有的放矢! (jù)了解,僅2013年一年,蘭溪各部門通過組團(tuán)形式上門對接海內(nèi)外高層次人才53次,引進(jìn)21人,其中國家、省“千人計劃”專家4人,海外高層次人才9人,另有2人引進(jìn)后入選浙江省“千人計劃”。這是蘭溪市主動出擊,上門與高層次人才進(jìn)行對接洽談,用“真”心主動對接的成果! 〈送猓m溪市還積極整合各部門資源,與高層次人才成功對接并簽訂項(xiàng)目合作協(xié)議后,采取前置審批的辦法,及時高效辦理土地征用、注冊登記、項(xiàng)目配套等落地事項(xiàng)。如杭州某研究所高級技術(shù)人員與開發(fā)區(qū)簽訂落地協(xié)議后,30個工作日后企業(yè)便完成注冊登記、研發(fā)廠房建設(shè)等工作! ⊥瑫r,還及時發(fā)放“蘭溪英才無憂卡”,集成配套醫(yī)療保健、社會保險、住房保障、子女教育、配偶安置、交通和金融、戶籍和出入境等便捷服務(wù),真正達(dá)到“快”的標(biāo)準(zhǔn)。
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